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收获“屋檐下”的幸福 万里街道构建温暖的人文社区

2020/1/21 10:38:55 来源: 选稿:丁怡隽

  2019年,万里街道认真落实市委“1+6”文件要求,坚持党建引领,加强基层建设,激活居民自治和社区共治活力,有序推进“美丽楼组”建设,改善楼组环境、重构邻里关系、提升楼组温度,让居民收获更多“屋檐下”的幸福,并以点带面,同频共振,用一个个楼组的出彩凝聚成社区的多彩,凝聚成“一流城市、一流治理、一流发展、一流品质”的重彩。

  因地制宜,挖掘楼组特色

  万里街道含15个居委会、31个自然小区,是商品房集中建成区域,在总体硬件条件相对良好的情况下,为发展好楼道文化,打造熟人社区,提升居民凝聚力,万里街道精准发力,瞄准城市管理的“细胞”、居民家门口的“公共客厅”,从社区自治建设的最小单元——楼组着手,推进打造一批“美丽楼组”。

  在2018年楼组建设打下的良好基础上,街道坚持需求导向、问题导向和目标导向,充分考虑各居民区楼组成员的自身特点和居民需要,结合楼组的实际情况,合理定位,各取所长,再新增打造30个美丽楼组,“爱心楼”“敬老楼”“乐帮楼”“环保楼”“民族进步楼”“厚德楼”“巧手妈妈楼”“书香文化楼”等不同的特色楼道在万里孕育而生,为推进楼组自治建设奠定了良好基础。

  培养骨干,强化楼组长队伍

  居民楼组长、居民代表、社区自治骨干是居委会联系居民的桥梁和纽带,也是搭建社区自治舞台的重要角色。在“美丽楼组”建设中,万里街道着力构建小区治理网格,培养自治骨干,逐步形成了由楼组长、党小组长、志愿者构成的相对稳定的居民自治骨干队伍,特别是培养了一支相对稳定的居民楼组长队伍,搭建起居民楼组长参与社区自治管理的平台。

  同时,街道还进一步健全工作机制。在机制保障上,通过基金会围绕“美丽楼组”建设,进一步提升居民自治的能力水平;在工作流程上,指导楼组长结合楼组特色制定楼组公约,明确楼组长的工作职责、工作任务,确定工作内容和职责范围,并建立楼组微信群,促进沟通,提升效率;在队伍建设上,组织开展“美丽万里行,楼组我先行”楼组长增能培训、走访参观活动,特邀华师大教授、周家桥街道居委会工作人员参与,不断提升骨干志愿者和楼组长工作能力,为推进美丽楼组建设打下坚实基础。

  加强宣传,汇聚居民共识

  为了能最大程度发挥正能量,各楼组积极运用微信群等新媒体渠道,大力开展美丽楼组建设工作宣传,扩大美丽楼组知晓度,不断引导居民群众参与其中。同时,街道积极宣传美丽楼组建设推进动态,并对楼组项目进行总结。此外,通过前期排摸梳理,收集多篇优秀楼组案例,全方位、立体化地树立美丽楼组项目品牌。

  开展活动,培育楼道文化

  根据不同楼组的主题和目标定位,开展各种贴近居民、贴近生活、互助互动的活动,并通过扩展活动载体,丰富活动形式,让楼组居民积极参与,搞活楼组气氛。如美化楼道、手绘环保袋、书画作品展览、手工制作等类型丰富的活动,切实培育富有特色的楼道文化,增强楼组居民的幸福感和认同感,夯实社区自治阵地,构建一个温暖的人文社区。

  万里街道积极探索党建引领下的社区治理新路径,抓牢抓实社会治理工作最基础的单元、最末梢的神经,以建设“美丽楼组”为抓手,激发居民自治内生动力,重筑社区邻里情感,引导居民积极参与社区治理,提高居民的获得感、安全感和满意度,打通城市精细化治理的“最后一公里”,让美丽普陀不断升温。

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